photo SOIRÉE AQUA ZEN

SOIRÉE AQUA ZEN

Bien-être, Sports nautiques

La Bresse 88250

Le 08/11/2024

Le complexe piscine de La Bresse organise une soirée Aqua Zen. De nombreuses activités bien-être et détentes sont proposées: - 2 cours d'Aqua Relax : 17h et 19h; - 2 cours de cohérence cardiaque : 18h et 19h (limité à 8 personnes par séance).- Accès au sauna/hammam (limité à 19 personnes). En supplément: - Massage bien-être de 20 mins, 10€ (sur réservation); - Bain à bulles de 10 min, 2€10 (résident CCHV) ou 4€40 (non résident). Soirée pour les adultes et les ados (à partir de 14 ans). Réservations obligatoires soit par mail à accueil-piscine@cchautesvosges.fr ou par téléphone au03 29 26 21 20.

photo Atelier Mandalas Pratique et Créations - Pour adultes

Atelier Mandalas Pratique et Créations - Pour adultes

Bien-être

Ouzouer-sur-Loire 45570

Du 08/11/2024 au 04/07/2025

- par Les Ateliers de MA - Créer un Mandala permet de retrouver l’équilibre, l’harmonie, l’apaisement et le calme intérieur quand les pensées toxiques nous contrarient, quand les émotions négatives nous bouleversent. Cela nous aide à nous recentrer, à ne plus nous éparpiller. Plus globalement le mandala donne à notre existence cohérence, harmonie et paix. Matériel fourni

photo Expositions de peintures : YO ALMODOVAR

Expositions de peintures : YO ALMODOVAR

Semur-en-Auxois 21140

Du 22/10/2024 au 12/11/2024

Ma peinture est une expérience mystique qui traduit une Introspection. L'Absence de la parole « portée », « donnée », empruntée, volée induit le désir de « PEINTURE », un désir de peindre. Les tableaux sont des carnets intimes codés : des paradoxes offerts mais dissimulés. Le choix initial de la Peinture c'est le choix de la Polysémie idéale : n'être pas figé par le mot et la vanité de la langue . La peinture c'est le choix du dépouillement sémantique ou de son excès sémantique, le résultat est identique : la Peinture est éminemment « prétexte ». La peinture permet de convoquer la maille du réel sans ordre apparent, sans la « cohérence rigide » attendue : le « fourre-tout » est ma revendication, le « fourre-tout » de l'Existence... la Peinture est réceptacle de la caisse de résonance de l'Existence. Carnet de Bord permanent la peinture consigne, emprisonne les événements de tous ordres . La peinture est « LE » monde, un labyrinthe, une architecture multiple, un maillage de réseaux conceptuels qui crée l'Œuvre, le monstre, le « produit », le condensé le précipité d'une « certaine » Vérité. Ma peinture est « la » caméra qui cristallise le vivant , elle déploie[...]

photo Expositions de peintures : YO ALMODOVAR

Expositions de peintures : YO ALMODOVAR

Peinture

Semur-en-Auxois 21140

Du 22/10/2024 au 12/11/2024

Ma peinture est une expérience mystique qui traduit une Introspection. L'Absence de la parole « portée », « donnée », empruntée, volée induit le désir de « PEINTURE », un désir de peindre. Les tableaux sont des carnets intimes codés : des paradoxes offerts mais dissimulés. Le choix initial de la Peinture c'est le choix de la Polysémie idéale : n'être pas figé par le mot et la vanité de la langue . La peinture c'est le choix du dépouillement sémantique ou de son excès sémantique, le résultat est identique : la Peinture est éminemment « prétexte ». La peinture permet de convoquer la maille du réel sans ordre apparent, sans la « cohérence rigide » attendue : le « fourre-tout » est ma revendication, le « fourre-tout » de l'Existence... la Peinture est réceptacle de la caisse de résonance de l'Existence. Carnet de Bord permanent la peinture consigne, emprisonne les événements de tous ordres . La peinture est « LE » monde, un labyrinthe, une architecture multiple, un maillage de réseaux conceptuels qui crée l'Œuvre, le monstre, le « produit », le condensé le précipité d'une « certaine » Vérité. Ma peinture est « la » caméra qui cristallise le vivant , elle déploie[...]

photo Exposition à Laon :

Exposition à Laon : "IEMZA"

Exposition

Laon 02000

Du 15/11/2024 au 04/01/2025

IEMZA fait partie de ces artistes autodidactes à la volonté tenace, qui l'a mené, d'une pratique impérative, obstinée sur des murs de terrains vagues, aux galeries parisiennes. Et puis il y a cette évidente cohérence du trait, cette force graphique, ce tracé noir et incisif qui marquent d'emblée son monde aussi foisonnant que sa production elle-même. D'un dessin à l'autre, il a étoffé une ténébreuse mythologie rétro-futuriste riche de correspondances. Son travail est inclassable, Iemza sème la confusion et c'est ce qui rend sa pratique si singulière, sa production si personnelle… RV dans la Salle de la Station de la médiathèque Suzanne-Martinet ! (du mercredi au samedi de 14h à 18h)

photo Directeur / Directrice de maison d'accueil spécialisée

Directeur / Directrice de maison d'accueil spécialisée

Emploi

Soissons, 27, Aisne, Normandie

Pour son Espace « SOINS ET SERVICE » situé à Soissons accueillant des adultes en situation de handicap déficience intellectuelle, l'APEI recrute son/sa directeur(trice). Vos missions seront : - Sous l'autorité de la Direction Générale, participer à la traduction opérationnelle du projet associatif - Coordonner la mise en œuvre du projet associatif dans les établissements relevant du secteur d'activité qui vous est confié - Participer à la détermination des orientations stratégiques du secteur d'activité dont vous avez la responsabilité - Anticiper les évolutions du secteur d'activité qui vous est confié - Contrôler la mise en œuvre et le développement des actions éducatives, pédagogiques, thérapeutiques et professionnelles - Garantir la cohérence des prises en charges des personnes accueillies - Etre garant(e) du respect de l'ensemble des procédures définies au niveau de l'Association - Assurer toutes les communications auprès des personnes accueillies, leurs représentants légaux et les familles, effectuer les signalements nécessaires et exécuter les délibérations du Conseil d'Administration - En collaboration avec la Direction Financière, gérer pour vos établissements[...]

photo Requiem pour les vivants

Requiem pour les vivants

Manifestation culturelle, Spectacle

Saint-Pierre-du-Mont 40280

Le 27/11/2024

Delphique Hecquet invite huit artistes pour une création mêlant théâtre et danse. Elle poursuit avec cohérence le sillon creusé avec ses spectacles précédents (dont Parloir accueilli en 2022) autour de l’humain et ses propres failles. Sans s’y attarder, c’est bien le passage du sombre à la lumière qui est au cœur de son œuvre. Cette force qui permet de vivre avec ce qui semble pourtant inacceptable. En coréalisation avec l'OARA Distribution Avec Marie Bunel, Damoh Ikheteah, Claire Lamothe, Léo-Antonin Lutinier, Ángel Martinez Hernandez, Julien Ramade, Hugo Thabaret, Mathilde Viseux Delphine Hecquet, texte et mise en scène Ángel Martinez Hernandez et Vito Giotta, écriture chorégraphique

photo Requiem pour les vivants

Requiem pour les vivants

Spectacle, Théâtre

Saint-Pierre-du-Mont 40280

Le 27/11/2024

Delphique Hecquet invite huit artistes pour une création mêlant théâtre et danse. Elle poursuit avec cohérence le sillon creusé avec ses spectacles précédents (dont Parloir accueilli en 2022) autour de l’humain et ses propres failles. Sans s’y attarder, c’est bien le passage du sombre à la lumière qui est au cœur de son œuvre. Cette force qui permet de vivre avec ce qui semble pourtant inacceptable. En coréalisation avec l'OARA Distribution Avec Marie Bunel, Damoh Ikheteah, Claire Lamothe, Léo-Antonin Lutinier, Ángel Martinez Hernandez, Julien Ramade, Hugo Thabaret, Mathilde Viseux Delphine Hecquet, texte et mise en scène Ángel Martinez Hernandez et Vito Giotta, écriture chorégraphique

photo Concert de Cheick Tidiane Dia

Concert de Cheick Tidiane Dia

Musique

Berteaucourt-les-Dames 80850

Le 27/11/2024

Concert de Cheick Tidiane Dia avec la participation des élèves des choeurs d'enfants et de la classe de flûte de l'école de musique intercommunale. Mercredi 27 novembre - 19h - Salle des fêtes de Berteaucourt-les-Dames Cheick Tidiane Dia est originaire de Bamako au Mali. C'est un des virtuoses de la kora, instrument traditionnel d'Afrique de l'Ouest parfois appelé harpe africaine. Installé en Bretagne depuis une vingtaine d'années, il s'est attaché à créer des ponts entre la musique africaine et la musique celtique. Il a plus particulièrement adapté certaines mélodies du patrimoine breton aux exigences du son cristallin et envoûtant de la Kora. Les concerts de Tidiane sont des moments lumineux d'une grande intensité et d'une grande sérénité. il passe imperceptiblement d'un répertoire à l'autre avec une totale cohérence et beaucoup de poésie. Sa musique parle autant à l'âme qu'au corps et promet un moment inoubliable de partage. Venez, fermez les yeux et laissez-vous transporter par la magie des 21 cordes de la kora de Cheick Tidiane Dia. Entrée payante - Tout public - Réservation conseillée 8€ / Tarif réduit 5€ / Tarif spécial 2.5€ (infos sur le site internet en description)

photo Fragments - Exposition de Thierry Guedj

Fragments - Exposition de Thierry Guedj

Exposition, Photographie - Vidéo, Patrimoine - Culture

Pélissanne 13330

Du 22/11/2024 au 04/12/2024

Pour cette exposition, j’ai plongé dans plus de 40 ans d’archives, dont le numérique facilite l’empilement presque exponentiel. Heureusement, je connais ma photothèque. Il a fallu composer un Tout (et même deux, en associant Couleur et Noir & Blanc) dont la cohérence doit paraître spontanée au visiteur. Je me suis concentré sur des images qui contiennent des personnes - humaines, j’ai fait une exception pour les cygnes. Après tout, rien n’est plus intéressant à photographier que l’être humain : même s’il est absent de la photo, on se surprend à le chercher. Ces fragments de temps, ces fragments d’espace, finalement, ce sont des fragments de vie pour lesquels je requiers votre indulgence : mon œil a vibré et mon index a dit oui. J’espère que vous vibrerez aussi… Thierry Guedj

photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Saint-André, 97, La Réunion, -1

Vos missions seront les suivantes : Elaborer et piloter le processus budgétaire - Définir les méthodologies de construction budgétaire - Collecter, analyser et synthétiser les données budgétaires - Contrôler la cohérence des différentes données - Produire les éléments de gestion à l'élaboration de plan stratégique et de projets de l'entreprise. - Animer le cycle budgétaire Analyser les performances, proposer des plans d'amélioration et des conseils - Réaliser des études de coûts et de rentabilité en cohérence avec la déclinaison du plan stratégique - Identifier les zones d'amélioration et préconiser des axes de travail prioritaires et des conseils - Construire des scenarii d'évolution - Contrôler l'efficacité des plans d'actions mis en place - Anticiper et alerter les dérives et mener des actions correctives Elaborer des normes, des outils de gestion et les contrôler - Elaborer et mettre à jour les outils de gestion (normes, procédures, tableaux de bords.) et intégrer les évolutions - Contrôler la bonne application et l'utilisation des outils au sein des différents services - Identifier les points d'amélioration et mettre en place des mesures correctives - Participer à la[...]

photo Bio-ingénieur / Bio-ingénieure

Bio-ingénieur / Bio-ingénieure

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Direction de la Formation La direction de la Formation (DF) est structurée en 5 pôles : Scolarité Saint-Etienne, Scolarité Provence, Professionnalisation, International et Ingénierie pédagogique. Les pôles de scolarité assurent les processus administratifs allant de l'inscription à la diplomation en tant qu'étudiants de Mines Saint-Etienne, dans les cursus suivants : - Ingénieur Civil des Mines (ICM), sur le campus de Saint-Etienne - Ingénieur Spécialisé en Microélectronique et INormatique (ISMIN), sur le campus Provence - 4 cursus d'ingénieur sous statut salarié (en apprentissage et en formation continue), en partenariat avec l'ISTP - Institut Supérieur des Techniques de la Performance, - 14 parcours de master DNM, dont 7 en anglais, dont deux Masters Erasmus-Mundus - 8 formations de Mastère Spécialisé (MS, en un an) et un Master of Science (MSc) - 2 formations Ingénieur de spécialisation (en un an), ouverture en 2025 ; - Licence en sciences et ingénierie (en deux ans) « Ingénierie et santé », ouverture en 2025 ; Le poste d'ingénieur pédagogique adresse toutes les formations sur les trois campus de l'Ecole, se situe à l'interface entre la direction de la formation et[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité du Directeur Général Adjoint des Services Techniques et de la Proximité, vous piloterez la définition et la mise en œuvre d'une politique globale en faveur du vélo et des mobilités douces en cohérence avec le Schéma de Cohérence Territoriale Nord Haute-Marne, le Plan Climat-Air-Energie Territorial (PCAET) en cours d'écriture et la Stratégie de transition écologique. Votre objectif sera d'instaurer une culture du vélo, ou des modes doux en général, et d'augmenter la part modale des mobilités douces dans l'agglomération. En cela, vous compléterez le diagnostic territorial existant des mobilités actives de l'agglomération (place du vélo dans les déplacements locaux, itinéraires existants, fréquentation, usage et autres) et retravaillerez le schéma directeur cyclable dans le cadre de la stratégie de développement des mobilités actives de l'agglomération. Vous participerez à l'élaboration de documents stratégiques comme le PCAET, la stratégie de transition écologique et le plan de sobriété, et vous mettrez en place les indicateurs de suivi. Vous accélérerez la politique cyclable de la ville, notamment en développant les services aux usagers afin de créer un écosystème[...]

photo Animateur/Animatrice en Hygiène Sécurité Environnement -HSE-

Animateur/Animatrice en Hygiène Sécurité Environnement -HSE-

Emploi Social - Services à la personne

Bordères-sur-l'Échez, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Mission coordination de parcours et projet des personnes accompagnées : - Participe aux diverses réunions (synthèses, famille, partenaires .) concernant les projets personnalisés dont il assure la mission de coordination. - En lien étroit avec le(a) responsable de dispositif, veille à l'organisation des différentes interventions de façon coordonnées entre tous les acteurs (en lien avec les parcours individualisés des jeunes) - Collabore avec la famille et le jeune au suivi de son parcours dans et hors les murs, en cohérence avec le projet personnalisé d'accompagnement (PPA) et en lien étroit avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire et le responsable de dispositif. - Fait le lien entre l'ensemble des acteurs (internes et externes) impliqués dans le projet d'accompagnement afin d'en garantir la continuité et la cohérence. - Veille à la traçabilité des éléments du parcours des jeunes : renseigne et actualise les données dans le logiciel usagers, assure le lien par tout support adapté (mail, échange téléphonique, .) - Est l'interlocuteur privilégié du secrétariat -> mise à jour des dossiers, renouvellement MDPH en articulation avec l'Assistante de Service Social - Rend[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Aubin-de-Médoc, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

A compter du 1 er janvier 2025, sous l'autorité du responsable Jeunesse vos missions et activités seront : - Assurer le bon fonctionnement de la structure d'accueil Jeunes 12-17 ans « l'Escale ». - Mise en application des objectifs éducatifs des élus de la collectivité et assurer la mise en cohérence des actions conduites en direction des jeunes par le biais de séances d'animations. - Garantir la sécurité morale, physique et affective des jeunes fréquentant la structure. - Être au service de la population et participer quotidiennement à la vie locale Animations jeunesse - Proposer et tenir des séances d'animations, des sorties et des séjours jeunes. - Assurer la direction des séjours jeunes et encadrer l'équipe d'animation. - Participer à l'organisation et à l'animation du local jeune « L'Escale ». - Conduire les réunions et établir un compte rendu. - Proposer et tenir des séances d'animation dans le cadre des vacances sportives. - Contrôler le bon fonctionnement de la structure (réglementation, ...). - Assurer un bilan qualitatif et quantitatif des actions engagées (semestriel). - Assurer le suivi des effectifs jeunes mensuellement. - Proposer et mettre en place des actions[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi

Golbey, 88, Vosges, Grand Est

Missions : - Être le garant avec le directeur du centre social de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet familles, en cohérence avec le projet social du centre ; - Développer des actions et/ou services à dimension collective contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations et solidarités inter familiales ; - Contribuer à la mise en place et coordonner les actions et services de soutien à la parentalité développés au sein du centre social ; - Participer à l'animation et la coordination des partenariats intervenant dans les champs de la famille et de la parentalité. MISSION 1 : CONDUIRE LE PROJET FAMILLE EN ADÉQUATION AVEC LE PROJET SOCIAL Activités principales : * Analyser le territoire et les problématiques familiales et assure une fonction de veille sociale et d'expertise * Contribuer au diagnostic partagé du territoire dans le cadre de l'élaboration du projet social et du projet famille * S'emparer des problématiques familiales du diagnostic et concoure à la définition des objectifs d'ACF * Proposer le plan d'action pour atteindre les objectifs * Coordonner[...]

photo Infirmier(ère) coordinateur(trice) service maintien domicile

Infirmier(ère) coordinateur(trice) service maintien domicile

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Missions : 1. Contribuer à la mise en place des missions du Dispositif d'Appui Coordination (DAC) sur le territoire : * Créer une cohérence pluriprofessionnelle au sein même du DAC, ajuster les pratiques et ressources au territoire ... proposer des modalités d'évolution de fonctionnement et d'organisation en investissant une démarche qualité interne voire externe. * Soutenir les pratiques et initiatives professionnelles en matière d'organisation et de sécurité des parcours d'accès aux soins et de coordination. * Contribuer à des projets transversaux développés avec l'équipe du DAC. * Contribuer à la mise en place d'outils (de repérage, d'évaluation et d'analyse multidimensionnelle) permettant d'élaborer le projet individualisé du patient ou le plan personnalisé de coordination en santé (PPCS). 2 . Auprès de l'équipe de référents parcours : * Soutenir l'équipe dans sa pratique professionnelle : fonction support, animation régulière de réunions d'équipe, mise en place d'ateliers « analyse de la pratique professionnelle » et/ou supervision. * Contribuer à la cohérence du service (ressources humaines, anticiper les besoins, accompagner les changements structurels ...). * Suivre[...]

photo Architecte réseaux informatiques

Architecte réseaux informatiques

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Dans le cadre d'un important projet avec un groupe international, nous recherchons un Architecte Plateforme Réseaux IT / CISCO ACI. Au sein de l'équipe Infrastructure du groupe, l'Architecte Plateforme définit et met en place l'architecture technique et fonctionnelle des plateformes dont il est responsable, dans le respect des standards et dans une optique de fonctionnement en service régulier optimal. Il garantit l'évolution cohérente de ces plateformes par rapport aux objectifs de l'entreprise, tout en tenant compte des contraintes externes et internes (de risques, de coûts, de délais, .). Avec l'aide des relais opérationnels, il est le garant et le référent du périmetre technique des plateformes dont il est responsable impliquant la mise en place du MCO (Maintien en Condition Opérationnelle) et de son contrôle via les Comités Opérationnels (COPER) et des indicateurs associés. Vous êtes en charge de : Conception et déploiement de l'architecture IT relative aux plateformes concernées et surveillance de l'application du MCO : - Conception d'architecture technique et fonctionnelle - Analyse d'impacts techniques et fonctionnels des nouvelles solutions sur l'architecture existante[...]

photo Architecte réseaux informatiques

Architecte réseaux informatiques

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Boulogne-Billancourt, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Dans le cadre d'un important projet avec un groupe international, nous recherchons un Architecte Plateforme Réseaux IT / CISCO ACI. Au sein de l'équipe Infrastructure du groupe, l'Architecte Plateforme définit et met en place l'architecture technique et fonctionnelle des plateformes dont il est responsable, dans le respect des standards et dans une optique de fonctionnement en service régulier optimal. Il garantit l'évolution cohérente de ces plateformes par rapport aux objectifs de l'entreprise, tout en tenant compte des contraintes externes et internes (de risques, de coûts, de délais, .). Avec l'aide des relais opérationnels, il est le garant et le référent du périmetre technique des plateformes dont il est responsable impliquant la mise en place du MCO (Maintien en Condition Opérationnelle) et de son contrôle via les Comités Opérationnels (COPER) et des indicateurs associés. Vous êtes en charge de : Conception et déploiement de l'architecture IT relative aux plateformes concernées et surveillance de l'application du MCO : - Conception d'architecture technique et fonctionnelle - Analyse d'impacts techniques et fonctionnels des nouvelles solutions sur l'architecture existante[...]

photo Dormez mieux, vivez mieux !

Dormez mieux, vivez mieux !

Musique, Exposition

Saint-Laurent-en-Grandvaux 39150

Le 30/11/2024

Comment se réconcilier avec son sommeil ? Nous dormons environ 1/3 de notre temps, pour autant le sommeil n’est pas une perte de temps. Avoir un sommeil réparateur permet une récupération physique, psychologique et intellectuelle. Des explications pour comprendre le fonctionnement du sommeil ponctuées d’exercices pratiques. Cathy Couanon, sophrologue et praticienne certifiée en cohérence cardiaque, spécialisée en régulation du stress et pédagogie respiratoire. Participation libre et consciente.

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Germain, 10, Aube, Grand Est

Sous l'autorité directe du responsable du service enfance jeunesse et directeur de l'accueil collectif de mineurs, vous participez à la gestion du projet éducatif global de la collectivité. Vous pilotez des projets pédagogiques et d'animations Vous encadrez les groupes d'enfants, les agents et équipements rattachés au service jeunesse. Vous êtes en capacité d'assurer le remplacement, le cas échéant, du directeur de l'ACM. MISSIONS PRINCIPALES : Encadrement et animations des groupes d'enfants : - Encadrer, animer des groupes d'enfants sur l'intégralité des temps périscolaires, extrascolaires et séjours de vacances. - Participer à tous les temps de l'enfant en période scolaire ou extrascolaire. - Proposer des projets d'animations en cohérence avec les orientations politiques de la collectivité. - Gérer les présences (arrivée / départs) et les effectifs des enfants en lien avec le service administratif. - Veiller à la sécurité morale et affective des enfants. Direction des différents ACM : - Assurer la direction des accueils extrascolaires en étant ou pas animateur sur le terrain. - Organiser les périodes de vacances. - Connaitre tous les éléments relatifs à la déclaration[...]

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Régisseur / Régisseuse d'immeubles

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ploufragan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

- Gérer les interventions ABYLA o Constitution des dossiers patrimoniaux pour la vectorisation des plans à la charte ABYLA/Maquettenumérique o Gestion des retours des plans vectorisés jusqu'à intégration dans ABYLA o Fiabilisation des données o Mise à disposition des données ABYLA aux services et aux utilisateurs - Gérer les interventions PREM' Habitat o Création et modification du patrimoine dans le progiciel PREM' Habitat en cohérence avec le découpageABYLA o Synchronisation des données entre ABYLA et PREM' Habitat - Gérer les données patrimoniales o Participation à la fiabilisation des bases ABYLA et PREM' Habitat o Préparation des données patrimoniales à l'usage des EDL numériques o Participation à la mise à jour des bases de données suite aux opérations de réhabilitations, deremplacements de composants et de GE-GR o Participation à la mise à jour des bases de données suite Bons de Travaux o Participation à la mise à jour des bases de données suite aux adaptations des logements Activités secondaires o Mise à disposition des données ABYLA aux services et aux utilisateurs o Assister les utilisateurs dans l'usage des outils ABYLA o Traitement des retours des EDL numériques o[...]

photo Directeur / Directrice de centre culturel

Directeur / Directrice de centre culturel

Emploi Social - Services à la personne

Chasse-sur-Rhône, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le centre social de Chasse -sur-Rhône recrute un(e) directeur(trice) pour mener les missions suivantes : - Co-construire avec l'équipe et les membres du Conseil d'administration une feuille de route sur une période de transition de 6 mois, et en assurer le pilotage. - Gérer les ressources humaines, fédérer l'équipe autour d'un projet collectif et partagé, notamment favoriser une bonne cohésion d'équipe ainsi que les bonnes relations avec les habitants - Animer, encadrer l'équipe de salariés, assurer la cohérence des actions mise en place. - Soutenir et renforcer la mise en œuvre du projet de l'association et assurer la cohérence des orientations, avec une attention particulière à la participation des habitants et des familles - Gérer les ressources financières et matérielles, en accord avec les orientations de l'association. - Assurer les relations avec les financeurs publics et la représentation institutionnelle - Contribuer à l'animation du territoire en lien avec les partenaires locaux. - Créer les conditions du travail associé entre bénévoles - salariés et dynamiser la vie associative. - Gérer la communication en interne et en externe. - S'impliquer dans le projet[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Villemer, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Le pôle animation du territoire recherche un animateur socioculturel (f/h) à partir du 18 novembre . Placée sous l'autorité de la Directrice du Pôle Animation du Territoire, responsable de l'Espace des Habitants, l'animateur/rice favorise la cohésion sociale sur le territoire La mission de l'Animateur socioculturel est de : - Assurer la conception et la mise en œuvre de l'ensemble des actions collectives et intergénérationnelles, - Contribuer à l'émergence d'une offre de services adaptée à l'évolution des besoins sociaux locaux en s'appuyant sur le projet social de l'Espace des Habitants et en cohérence avec le projet de territoire de la Communauté de Communes Moret Seine & Loing. L'Animateur socioculturel portera, en cohérence avec le projet social, les projets de l'Espace des Habitants et du C'Entre Seine et Loing auprès des partenaires et des habitants. PROFIL RECHERCHE/ COMPETENCES REQUISES Formations et savoirs - Diplôme de niveau 4 dans le domaine de l'animation socio-éducative ou socio-culturelle, - Connaissances de la méthodologie de projets, - Être capable de travailler en réseau et avoir la connaissance du concept de « participation des habitants », - Expérience[...]

photo Responsable de maison de quartier

Responsable de maison de quartier

Emploi Administrations - Institutions

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

Direction de la Vie des Quartiers, des Loisirs et de la Jeunesse Missions principales : Animation : Animer la réflexion au niveau de l'équipe et des associations en vue de l'élaboration, du suivi et de l'évaluation du projet social Être à l'écoute des besoins et des demandes au niveau du quartier. Être force de proposition et garant de la cohérence du projet social avec les actions de la Maison de quartier et de l'intégration des actions dans les politiques municipales Concevoir une stratégie d'actions et promouvoir des projets adaptés tendant à développer une dynamique de lien social et la participation des habitants Mobiliser, initier et entretenir les relations partenariales avec les institutions et différents acteurs locaux en vue de la conception, la réalisation et l'évaluation de projets communs Information/ Communication Sous réserve de la validation par la Direction, être responsable de la cohérence de l'ensemble de l'information écrite diffusée à l'équipe de la Maison de quartier et des informations en direction du public Représenter la Maison de quartier en tant qu'agent de la ville Informer régulièrement la Direction des questions et évènements touchant la Maison[...]

photo Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Emploi

Saint-Varent, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE Sous l'autorité de la Directrice Générale Adjointe Cohésion Sociale et Vie Locale, vous contribuerez à la définition des orientations stratégiques de l'établissement et à l'élaboration, sous la responsabilité de l'équipe politique, d'un projet partagé par toutes les parties prenantes de l'action publique. Vous dirigerez et piloterez l'organisation territoriale en cohérence avec les orientations préalablement définies. Missions : - Participation à la définition du projet global de l'établissement et à la mise en œuvre o de la politique gérontologique du Pôle Seniors avec un SPASAD (SAAD 80 aides à domicile et SSIAD de 42 lits), une résidence autonomie de 24 places, un service de portage de repas à domicile o du projet éducatif en matière de petite enfance avec un Multi-Accueil, un Jardin d'Enfants , une Micro-Crèche, un RPE o des politiques conduites en matière de santé, d'action sociale et médico-sociale au niveau local avec notamment la coordination du Contrat Local de Santé ou l'accompagnement des gens du voyage - Élaboration et pilotage de la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources - Impulsion et conduite des projets[...]

photo Directeur / Directrice de centre culturel

Directeur / Directrice de centre culturel

Emploi Administrations - Institutions

Chef-Boutonne, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de la structuration des services de la commune, une recherche de cohérence en matière de politique culturelle et de communication, a conduit la municipalité à reconsidérer le service des animations, la médiathèque, le site du château de Javarzay et de la communication de la collectivité. Sous la responsabilité de la DGS , le responsable du Pôle aura pour mission de : - Impulser une action culturelle commune au regard de la politique culturelle globale - Etre le référent sur le territoire, - Gérer et coordonner les actions du château et de la médiathèque - Assurer la liaison avec et entre la médiathèque, le château, les associations - Faciliter la mise en place d'animations avec les différents partenaires tout en impulsant une dynamique sur le territoire, soit en qualité de pilote de projet et de responsable de l'ensemble du dispositif, soit en soutien sur l'aspect méthodologique et partage d'expériences. - Accompagner dans un premier temps les structures sur une ou plusieurs animations, pour ensuite déclencher ou faciliter une autonomie et des automatismes en matière de programmation de temps forts. - Créer une cohérence générale de politique culturelle communale -[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Melesse, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La fédération Familles Rurales 35, gestionnaire d'un nouveau multi-accueil sur Melesse, recherche un/une Eudcatrice/eur. CDI à pourvoir dès que possible MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE Sous la responsabilité de la/le directrice/teur - Accueillir et prendre soin de chaque enfant qui lui est confié de façon individualisée et adaptée, dans sa globalité - Accueillir les parents dans le respect de leurs principes éducatifs - Favoriser le développement psycho-affectif, somatique, intellectuel, la socialisation et l'autonomie de l'enfant - Respecter le rythme de chaque enfant, en situant son action dans le projet pédagogique de la structure, au sein d'une équipe de professionnels - Offrir aux parents des prestations de qualité dans le cadre de l'accueil de leur enfant - Participer au bon fonctionnement de la structure dans le cadre du projet d'établissement et assurer avec l'équipe la cohérence de l'action éducative - Accompagner les équipes dans leurs missions d'accueil de l'enfant et de sa famille - Assurer le lien entre la direction et les équipes auprès des enfants en tant qu'encadrant de proximité -Assurer des missions de continuité de direction - Participer à la gestion[...]

photo Directeur / Directrice développement économique

Directeur / Directrice développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Montiers-sur-Saulx, 55, Meuse, Grand Est

En relation étroite avec les services urbanisme et travaux de la collectivité : - Planifie les besoins de développement et d'aménagement de zones d'activité économique. - Met en cohérence de l'offre intercommunale avec les besoins des entreprises. - Recherche de financement et suivi financier des opérations de commercialisation et de promotion. - Participation à la définition des modes d'exploitation les plus adaptés aux projets. - Recherche de partenariats. - Pilotage des études d'aménagement préalables. Actions de soutien au développement économique - Accompagne et coordonne l'instruction, sur un mode partenarial et en lien étroit avec la Région Grand Est, les projets d'implantation, de création et de développement des acteurs économiques. - Organise et met en oeuvre des dispositifs d'accompagnement des acteurs économiques. - Accompagne les projets d'entreprises et coordonne le programme d'aides économiques intercommunales. - Assure la promotion économique du territoire pour renforcer son attractivité. - Commercialise l'offre de services du territoire. - Assiste et conseille les élus en matière de développement économique. - Prospecte de nouvelles entreprises. - Gère l'offre[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

À propos de Ufcv L'Ufcv est une Association de jeunesse et d'éducation populaire, reconnue d'utilité publique. Depuis plus de 100 ans, elle développe des actions innovantes pour répondre aux enjeux sociétaux de son époque. Elle est présente au niveau national et ses bénéficiaires sont de plus de 120000 personnes par an, accompagnés par plus de 1000 salariés. Le poste L'UFCV, au sein de sa Délégation Occitanie et plus particulièrement de son secteur animation territoriale des Pyrénées Orientales (L'UFCV gère plusieurs crèches, accueils de loisirs périscolaires et extrascolaires sur la commune de Perpignan) recherche son ou sa futur.e directeur.trice ALAE & ALSH. Le poste est basé à Perpignan. Le ou la directeur.trice intervient dans la gestion globale de l'établissement périscolaire et extrascolaire dont il.elle a la charge. Dans ce cadre, il/elle suit des actions et accompagne ses équipes d'animation dans leurs fonctions. Le poste est sous la responsabilité du responsable animation territoriale, et vous réalisez vos actions en étant appuyé.e par vos collègues de la coordination des ACM. Vous êtes en relation principalement avec vos équipes d'animation, vos collègues directeurs[...]

photo Cadre de santé infirmier / infirmière

Cadre de santé infirmier / infirmière

Emploi Social - Services à la personne

Châtelet, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Le cadre de santé a pour missions, en lien direct avec le cadre supérieur de santé et le médecin coordonnateur : L'organisation et le suivi de l'activité de soins et des services aux résidents et à leur entourage, en accord avec le projet personnalisé et le projet d'établissement Le management des ressources humaines et des compétences de ses unités. L'élaboration du plan pluriannuel d'investissement, son suivi et sa mise en œuvre La qualité et la gestion des risques Missions générales Le cadre assure la qualité des relations avec les familles, favorise une gestion efficiente des ressources humaines et matérielles, est garant du respect des protocoles et procédures concourant à la qualité et sécurité des prestations. Il participe à l'évaluation des pratiques professionnelles. Missions permanentes Participation à l'élaboration, la réalisation et la communication du projet d'établissement. Gestion des ressources humaines des unités : élaboration des plannings en lien avec la gestionnaire plannings, évaluation des agents, plan de formation en cohérence avec les projets de service, et selon les besoins des agents, suivi des carrières, participation au recrutement. Gestion[...]

photo Responsable de domaine en informatique

Responsable de domaine en informatique

Emploi Négoce - Commerce gros

Chéniers, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Notre équipe informatique est engagée de façon permanente dans de nombreuses évolutions fonctionnelles et techniques pour relever nos enjeux de productivité et de compétitivité logistiques.. Ce challenge s'inscrit dans un contexte récent de changement de logiciel de gestion d'entrepôt logistique (WMS) sur un lot 1, qui appellera un lot 2 à moyen terme. Si vous souhaitez évoluer dans l'environnement de la logistique, et aimez être en proximité de l'activité opérationnelle et des métiers, alors ce poste pourra vous permettre de vous développer et de conduire des projets riches. DESCRIPTION DU POSTE Vous contribuez activement au développement des systèmes d'information, et assurez les évolutions attendues des applicatifs internes et externes, sur les métiers de la Logistique. Ce poste pourra évoluer à moyen-long terme sur les métiers de la Relation clients. Rattaché au Directeur des Systèmes d'Information, et en lien direct avec les référents métiers (key users), vous définissez, coordonnez et supervisez toutes les étapes des évolutions afin d'opérer les paramétrages efficients des outils métiers, ainsi que les supports et la formation des utilisateurs. Ces actions s'inscrivent[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Au travers de son Projet Educatif Territorial, la ville développe avec l'ensemble de la communauté éducative, un parcours de Réussite pour les enfants et les jeunes de 0 9 25 ans, en cohérence avec les besoins identifiés à l'échelle du territoire ou du quartier et avec les autres politiques publiques, autour de 3 axes L'épanouissement personnel de l'enfant et du jeune La mobilisation autour de la citoyenneté et des valeurs républicaines La place des parents comme premiers éducateurs de l'enfant Sous I autorité du responsable du multi accueil, l'éducateur de jeunes enfants veille à la santé, à la sécurité, au bien-être et au développement des enfants qui lui sont confiés en cohérence avec le projet d'établissement. Il participe à l'élaboration et au suivi du projet de vie de l'établissement et collabore à la délivrance des soins quotidiens. Il assiste le responsable de la structure et exerce l'encadrement du personnel municipal avec l'ensemble desquels il assure le bon accueil et la coordination de la structure. Il coopère et collabore avec l'ensemble des partenaires du territoire en s'inscrivant dans une démarche de parcours et continuité éducative entre le temps familial,[...]

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Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Breuil, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'établissement accueille 60 personnes en situation de polyhandicap (hébergement permanent et accueil de jour) au sein d'un bâtiment réparti en 5 résidences. Les résidents sont accompagnés par une équipe pluridisciplinaire, composée d'une adjointe de direction, d'un coordinateur de parcours, d'une équipe médicale, paramédicale et d'équipes de proximité (ME, AS, AES, AMP et maîtresse de maison). Dans cet environnement, et par délégation de la directrice, votre mission sera : Veiller à la cohérence et à la coordination des activités de l'établissement avec l'ensemble des acteurs du parcours des personnes accueillies. D'être garant de la cohérence du projet et de sa mise en oeuvre des personnes accueillies avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire. De constituer et d'animer des réseaux, d'élaborer des langages de communication inter métiers, de faire circuler l'information et développer une culture de coordination. De contribuer à la mise en oeuvre et au suivi du projet d'établissement et de suivi des fiches action déclinées dans le CPOM. D'animer des groupes de travail sur des thématiques définies en équipe de direction. De représenter la direction auprès de certaines[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Doullens, 80, Somme, Hauts-de-France

Le poste à pourvoir est situé à l'IME la Clairière à Doullens sur une tranche d'âge 6-13 ans en mixité. Les missions : Accompagnement éducatif des enfants, filles et garçons, présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés dans un cadre pluridisciplinaire. (Travail en équipe avec les Pôles Thérapeutiques, Pédagogiques et Educatif) Concevoir, organiser, planifier et mener des activités et/ou ateliers éducati(f)ves individuel(le) et/ou collecti(f)ves des personnes accueillies. Aider à la construction de l'identité et au développement des capacités des personnes accueillies. Être en lien avec la famille, le représentant légal, les partenaires externes. Veiller au respect des droits des personnes accueillies conformément aux lois en vigueur dans son champ d'intervention Accompagner la personne accueillie dans les actes et démarches de la vie quotidienne. Rédiger, en lien avec l'équipe éducative, des fiches, comptes rendus, bilans des activités effectuées. Assurer un accompagnement au quotidien des personnes accueillies en lien avec l'éducateur spécialisé ou l'éducateur spécialisé coordinateur ou le chef de service. Participer à l'élaboration[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion sociale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Lavaur, 81, Tarn, Occitanie

Venez rencontrer directement l'employeur au forum PLACE DE L'EMPLOI de Castres, place Jean Jaurès, le mercredi 16 octobre entre 13h00 et 17h00. Rattaché au Directeur du pôle Contrôle de Gestion social, votre rôle sera de piloter et de suivre l'évolution des indicateurs Effectifs et Coûts de personnel du périmètre de responsabilité (Business Unit) tant dans la phase de construction budgétaire que dans le suivi mensuel, de garantir la pertinence et la fiabilité des données mais également d'analyser la data et apporter une dimension stratégique à l'interprétation et projection des données. Plus précisément, vous intervenez à différents niveaux : 1) Budget / Estimé / PMT - Vous animez et coordonnez le processus budgétaire - Vous pilotez et suivez l'évolution des Effectifs et Coûts de personnel (phase Budget, Estimés et PMT.) dans le respect des directives Groupe fixées en lien avec la Direction Finance - Vous assurez le contrôle de cohérence et de fiabilité des données - Vous accompagnez les Directions des Ressources Humaines opérationnelles et leurs équipes dans l'élaboration des exercices budgétaires - Vous êtes force de proposition dans la mise en place d'outils et d'actions[...]

photo Chargé / Chargée de mission en agriculture

Chargé / Chargée de mission en agriculture

Emploi Enseignement - Formation

Ouangani, 97, Mayotte, -1

Le lycée Agricole de Coconi recherche un(e) animateur/animatrice du plan Ecophyto à Mayotte (1ETP) Missions principales : L'animation Ecophyto contribue à la mise en œuvre régionale à Mayotte de la stratégie Ecophyto 2030 sous la supervision du chef de projet Ecophyto de la DAAF au service de l'alimentation. L'animateur.ice veille au bon fonctionnement du Comité d'Orientation de la Politique Sanitaire Animale et Végétale (COPSAV) ; appuie les différents acteurs de terrain impliqués dans la mise en œuvre du plan Ecophyto et facilite sa cohérence régionale en coordonnant des actions d'animation et de communication. Principales activités : 1- Mettre en œuvre une stratégie régionale de communication en lien avec les acteurs locaux : - Proposer une stratégie de communication annuelle pour validation au COPSAV et la mettre en œuvre (actions de sensibilisation des scolaires et du grand public) - Les objectifs de la fiche action du Plan Régional Santé Environnement PRSE) « Améliorer la connaissance sur les expositions aux pesticides et intensifier l'information sur les risques pour la santé tout en appuyant l'accompagnement des producteurs vers des méthodes alternatives » doivent[...]

photo Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Lusigny, 31, Allier, Occitanie

Le chef de service exerce ses fonctions sous l'autorité hiérarchique du directeur d'établissement et en collaboration avec l'autre chef de service : 1/ veille à la cohérence, à la continuité de l'accompagnement des publics accueillis et la pertinence des actions éducatives mises en oeuvre et à ce titre il : - adhère et participe à la politique associative, met en œuvre le projet d'établissement. - garantit la qualité, la continuité et la mise en perspective du parcours et de l'accompagnement éducatif des mineurs confiés (admissions, projet personnalisé, lien avec les familles, supervise et valide les écrits professionnels, coordonne l'activité du service (synthèses, rendez-vous, planning d'activités..) veille à la tenue du dossier unique numérisé (NEMOWeb) - Est garant de l'hygiène et de la sécurité des biens et des personnes, et du respect des règlementations 2/ manage une équipe de 25 professionnels de l'éducatifs ( éducateurs spécialisés, moniteurs éducateurs...) dont il a la responsabilité directe en cohérence avec la politique du Prado et en proximité avec sa hiérarchie et dans le respect de la loyauté. - recrute, accueille des nouveaux salariés, favorise le développement[...]

photo Directeur / Directrice du cadre de vie

Directeur / Directrice du cadre de vie

Emploi

Orpierre, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'APAJH04 a pour objet de promouvoir la dignité et la pleine citoyenneté des personnes en situation de handicap en œuvrant pour leur complet épanouissement et leur meilleure intégration à toute forme de vie sociale et professionnelle. Elle inscrit son action en priorité dans l'offre de droit commun dans une dynamique favorisant l'inclusion. L'APAJH04 promeut le partage d'expériences et de savoirs, la mutualisation et la transversalité des actions en cohérence avec les orientations qu'elle a définies. L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour Le Pôle « Dys » Les Lavandes (DITEP) : Un Directeur F/H Poste basé à Orpierre (05) - Déplacements fréquents 04 et 05. Le Pôle « Dys » Les Lavandes APAJH04 est spécialisé dans le diagnostic et l'accompagnement d'enfants et d'adolescents porteurs de troubles du neuro-développement, plus spécifiquement : trouble développemental du langage, trouble spécifique des apprentissages, TDA/H et trouble développemental de la coordination. Il propose un continuum de prises en charge graduées au travers des prestations suivantes : - Une activité de bilans et de[...]

photo Expert / Experte système et réseaux

Expert / Experte système et réseaux

Emploi Agriculture - Sylviculture

Castelnaudary, 11, Aude, Occitanie

Au sein de la Direction des Systèmes d'Information (DSI) et rattaché(e) au responsable des opérations SI, vous jouez un rôle clé dans l'optimisation et le maintien de notre infrastructure IT afin de soutenir la croissance continue de nos opérations. Vous assurez la gestion et la disponibilité des infrastructures serveur, des bases de données, des supports de stockage et des sauvegardes dans un contexte d'infrastructure majoritairement infogéré par un prestataire. * Stratégie et transversalité Vous collaborez étroitement avec les différents pôles de la DSI pour assurer la cohérence des décisions. Vous participez à l'élaboration de la stratégie de votre périmètre et veillerez à sa bonne application. Vous prendrez en charge l'urbanisation, la rationalisation, la standardisation et l'amélioration continue des processus de votre périmètre. * Administration et performance des systèmes Vous serez garant de la performance de nos équipements infogérés. Votre mission sera de piloter les indicateurs de qualité, d'animer les comités techniques avec nos prestataires et de mettre en place des plans d'action pour garantir une excellence opérationnelle constante. Vous assurez la visibilité[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de performance

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mehun-sur-Yèvre, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Le Cabinet Manpower Conseil Recrutement du Cher recherche pour son client, un acteur du secteur industriel, un Analyste performance industrielle (H/F) en CDI Les missions : Votre rôle est de garantir la fiabilité des résultats industriels du site à travers la formation des opérateurs, des inventaires tournants et la gestion des ordres de fabrication (contrôles, validation, vie des OF). Vous fournissez au sein du service les analyses de base relatives au résultat de fabrication. Pour cela vos missions seront : - Respecter les règles et les procédures définies par la direction de la société, - Respecter le calendrier et le bon déroulement des arrêtés comptables, - Aider à la réalisation du reporting industriel, - Participer au contrôle de la cohérence et de la fiabilité du système d'information, et tout particulièrement des données liées aux gammes, nomenclatures, et plus généralement de tous les masters data du système d'information, - Aider à la réalisation des études nécessaires et demandées par la direction, permettant de mieux comprendre, anticiper, agir, et améliorer les résultats économiques de l'unité, - Correspondre avec les autres entités (échanges de best practices) -[...]

photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'U.D.A.F. de Loire-Atlantique recherche pour son dispositif AJIL, rattaché au service Habitat Inclusif, basé à Saint Herblain UN ANIMATEUR COORDINATEUR DU PROJET DE VIE SOCIALE ET PARTAGEE (H/F) MISSION Sous l'autorité du responsable du service Habitat Inclusif, l'animateur coordinateur veille à l'organisation globale et au bon fonctionnement des habitats inclusifs Famille Gouvernante et des Habitats de proximité. L'animateur coordinateur est l'interlocuteur privilégié des colocataires/locataires, des AES (service prestataire accompagnant au domicile) et des partenaires. Il/elle rend compte de son action et informe la responsable habitat inclusif des difficultés auxquelles les personnes peuvent être confrontées (non-participation, difficultés relationnelles.) et alerte en cas de dysfonctionnement. Animation 1 - Elaboration et suivi du projet de vie sociale et partagée - Accompagner la construction du projet de vie sociale et partagée de l'habitat avec les personnes concernées matérialisé par la rédaction d'une charte de la vie sociale et partagée et mettre à jour et ajuster le projet de vie sociale et partagée selon les besoins et les nécessités exprimés par les habitants[...]

photo Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la Direction Jeunesse, Education et Sport, et sous l'autorité de la responsable du Service Enfance et Famille, vous serez chargé de gérer la coordination de tous les temps périscolaires de la journée (accueil du matin, pause méridienne, accueil éducatif du soir avec prise en charge de l'aide aux devoirs). Vous assurerez le pointage des repas le matin pour le pôle restauration scolaire et la mise à jour des plannings des présents pour les activités périscolaires. Vous organiserez les activités périscolaires avec l'équipe d'animation en lien avec le directeur de l'école, le coordonnateur périscolaire élémentaire et la coordinatrice maternelle, en assurant une cohérence éducative sur tous les temps de la journée et avec les projets de la collectivité (Semaine de la Science, Semaine du Goût, Kermesse.). Vous adapterez les activités en respectant le rythme et les besoins de l'enfant et veillerez au bon déroulement des activités : rédaction de projets pédagogiques, planning d'activités, rapport d'activités, pointages, coordination, définition des besoins, qualité de l'encadrement. Vous participerez au conseil de classe trimestriel et vous serez garant de la sécurité[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Savigné-l'Évêque, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'ADIMC72 recrute pour l'IEM Jean-Yves GUITTON dans le cadre d'un contrat à durée Indéterminée, à temps complet un(e) Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice. L'association ADIMC 72 Notre Association accompagne des personnes atteintes de paralysie cérébrale, des personnes en situation de handicap moteur avec ou sans troubles associés. En nous rejoignant, vous exercerez au sein d'une association dont la priorité est de répondre au projet de vie des personnes accompagnées, en leur proposant des services sur-mesure et de qualité, effectués dans le respect, des personnes aidées et de ceux qui les réalisent. L'Institut d'Education Motrice Jean-Yves Guitton accueille des jeunes âgés de 4 à 20 ans présentant une déficience principale d'ordre motrice (paralysie cérébrale, traumatisme crânien, maladies évolutives) et/ou sont en situation de polyhandicap. VOS MISSIONS : Sous la responsabilité du Cadre de Santé et de Proximité, vous exercez votre métier en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Vous aurez notamment pour mission de : - Garantir le bien être, la santé physique et psychologique des jeunes ; - Accompagner aux gestes de la vie quotidienne (levers, couchers, repas[...]

photo Responsable de projet de recherche

Responsable de projet de recherche

Emploi Enseignement - Formation

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Sous la responsabilité de l'enseignant-chercheur porteur du projet, et en phase avec les prescriptions de la DRDIE, le gestionnaire de projets de recherche effectue le suivi et la coordination administrative, RH, financière et des relations avec les partenaires du projet ERC (European Research Council) STOREHEAT et du laboratoire commun de recherche public-privé PHOSFORLAB développés au sein du centre de formation et de recherche RAPSODEE. Ce poste s'intègre dans le rôle de gestionnaire de projets défini au sein de la Direction Recherche, Doctorat et Intelligence Économique (DRDIE). Ce rôle se concentre prioritairement sur la phase d'exécution des projets de recherche pour permettre : - D'une part à l'enseignant-chercheur porteur du projet de recherche auquel il est associé en binôme de se focaliser sur les actions scientifiques tout en garantissant l'adéquation de ces dernières avec le cadre administratif et financiers dans lequel elles s'inscrivent (et notamment les obligations vis-à-vis de publics tels que la Commission Européenne) et les partenaires industriels - D'autre part d'assurer un copilotage visant à sécuriser les recettes attendues lors du montage, mieux anticiper[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Nous recrutons un directeur de centre social H/F pour le centre social de Villejean. Le poste est à pourvoir en CDI temps plein, statut cadre sur un forfait de 210 jours/an. LE POSTE QUE NOUS VOUS PROPOSONS En tant que directeur/directrice du centre social Ker Yann à Villejean, vous êtes rattaché.e à la Directrice Générale et membre du Comité de Direction de l'association. Vous rejoignez une structure à utilité sociale reconnue sur le territoire rennais et êtes garant.e du pilotage et du bon fonctionnement du centre social en référence au cadre stratégique de l'ARCS et en cohérence avec le projet social agréé par la Caisse d'Allocations Familiales. Votre mission : - Gestion opérationnelle et quotidienne du centre social : vous êtes le garant de la bonne organisation du centre social en cohérence avec le cadre commun de gestion des activités et services, des ressources humaines salariées et bénévoles, et de la gestion administrative et financière de l'association. - Pilotage et gouvernance : vous animez les instances de gouvernance locale avec les administrateurs du centre. Vous contribuez « pouvoir d'agir » des habitants en veillant à leur participation au sein des[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Agriculture - Sylviculture

Breil-sur-Mérize, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Sous la responsabilité du Chef de Service Hébergement et de la Direction de la Cité de Pescheray, le Moniteur Educateur assurera les missions suivantes Concourir à l'élaboration des projets individuels des usagers - Accompagner au quotidien les personnes en situation de handicap dans leur développement et leur épanouissement personnel, tout en préservant leur autonomie et leur intégration sociale, - Préserver l'autonomie et l'intégration sociale des personnes, - Effectuer un travail d'accompagnement éducatif auprès des usagers, en fonction de leurs besoins et selon les orientations du projet individuel (en visite à domicile ou sur le site), - Produire des écrits : rédiger des évaluations et des bilans nécessaires à l'élaboration de projets individuels, rédiger des bilans de stages (internes ou externes) et observations quotidiennes en utilisant le logiciel interne, compte rendu de réunion. - Prendre en responsabilité des références définies en fonction des projets individuels et des besoins d'organisation du service, - Participer aux groupes de travail associatif et aux groupes de travail de la Cité. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre d'actions éducatives[...]

photo Responsable de la communication

Responsable de la communication

Emploi

Kourou, 97, Guyane, -1

Description du poste : Description de l'emploi Pilotage de la communication interne du site de Kourou, sous le pilotage de la responsable de la communication interne et de proximité et pilotage de certaines actions de communication externes locales. Support aux départements de la direction de la communication pour la préparation et la mise en œuvre des actions de communication interne et externe. Coordination des actions entre les équipes en Guyane d'ArianeGroup, d'Arianespace, de l'ESA et du CNES, Regulus et Europropulsion et la direction de la communication en métropole. Développement et mise en œuvre de ces actions de communication, en cohérence avec le plan de communication d'ArianeGroup et d'Arianepace annuel et contribution à ce plan par des apports de niveau Site. Rôle de Site Communication Leader :***définir, proposer et mettre en œuvre le plan de communication annuel interne et externe du site, en cohérence avec le plan de communication d'ArianeGroup et d'Arianespace et en collaboration avec la direction du site ainsi les partenaires présents localement (CNES, ESA, Europropulsion et Regulus), * apporter votre soutien pour les actions de communication avec les médias[...]

photo Comptable

Comptable

Emploi

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

Nous recherchons un professionnel dynamique et compétent pour occuper le poste de Comptable au sein de la Direction des Affaires Financières de notre entreprise. Sous l'autorité de son responsable hiérarchique, le comptable 2 effectue la tenue de la comptabilité dans le respect des procédures établies, en contrôlant la cohérence des comptes sur le périmètre défini. Il participe à la définition des dites procédures. Le comptable 2 assure les travaux préparatoires à l'établissement du bilan. Il participe à la production de l'ensemble des documents comptables et légaux et les diffuse. Il peut être chargé des comptabilités analytiques et de gestion ainsi que du suivi des couts de revient. Poste basé à Bastia- CDD de 6 mois Savoir faire : 1. Tenir la comptabilité générale et analytique et contrôler la cohérence des documents comptables produits 2. Participer à la production des documents comptables et légaux 3. Analyser les comptes 4. Participer, en liaison avec le contrôle de gestion, à l'analyse financière, statistique et budgétaire 5. Participer à la définition des procédures 6. Contrôler les comptes Savoir être: * Sens de la rigueur * Sens de l'analyse et de la synthèse *[...]

photo Directeur / Directrice de structure sportive

Directeur / Directrice de structure sportive

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Céré, 46, Lot, Occitanie

Nous recherchons un responsable de notre espace jeunesse. Vos missions principales seront : Contribuer à la rédaction du projet pédagogique de l'espace jeunesse et participer à la vie de la MDA - Concevoir, piloter et animer le projet pédagogique de la structure en cohérence avec le PEDT et le projet social de la MDA dans une dynamique de collaboration avec les partenaires du territoire - Participer à la définition des orientations stratégiques des différents temps d'accueil périscolaire et extrascolaire - Concevoir des programmes d'activités diversifiés et de qualité, en cohérence avec les projets des partenaires (collège, lycée, associations) et qui découlent du projet pédagogique - Associer l'espace jeunesse à des projets collectifs impliquant les différents services de la collectivité et les partenaires du territoire - Participer au projet global de la MDA et aux réunions d'équipe associées Assurer le bon fonctionnement de l'Accueil Collectif de Mineurs dans le respect du cadre règlementaire - Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis sur les temps périscolaires - Etre garant du respect des différentes normes (d'encadrement, d'hygiène[...]